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DDB中国区高层统一升格     

DDB中国区高层统一升格

  

去年10月中旬,DDB亚太区宣布成立全新的“DDB大中国集团”,将中国地区的北京、上海、广州、香港、台北五个分公司,及DDB、Tribal DDB、RAPP、DDB国安四个品牌统一在大中国集团管理之下,形成全新的中国区及附属区域网络。同时任命Dick van Motman(莫定伟)为DDB大中国集团首席执行官。
 
  为继续贯彻这一思路,近日,DDB各地办公室高层统一升格,分别由一位新任总裁领导,负责监管和加强办公室运营。
 
  在北京,DDB中国副总裁、DDB国安董事总经理陈仲翰(Richard Tan)将升任DDB国安北京总裁。上海方面,DDB中国董事总经理、副总裁林增瑞(Jesse Lin)将出任DDB上海总裁。DDB香港董事总经理谭思敏(Simone Tam)也升级为DDB香港总裁,同时兼管广州办公室。
 
  台湾方面,DDB台湾董事总经理陈庆炜(Roy Soetanto)将与稍早前加入的郑以萍(Sheena Jeng)组成联席总裁,同时郑以萍还将担任大中华区副总裁并兼任台湾办公室首席创意官。
 
  此外,Tribal DDB香港董事总经理Eric Phu升格为中国区副总裁,协调Tribal DDB各地办公室的工作;Tribal DDB上海董事总经理JitHoong Ng同时兼任兼任大中华区数字业务开发官,负责整个大中华区的数字化运营。RAPP董事总经理Ross Gearing也同时升任RAPP中国区副总裁。
 
  集团层面,上海及北京两地的规划部部长(Head of Planning),Tim Schlick和Milo Chao将互为共同担任联席战略规划主管(Co-Heads of Strategic Planning)。DDB中国首席财务官赵汝泉(Teo Nee Chuan)的头衔也升级为DDB大中华区运营总监。
 
  DDB高层调整的目的在于,将彼此独立的5间办公室联系起来,形成大型的互联组织,创造更稳定的运营结构。

 

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