2014年2月26日，上海——麦肯中国今日宣布擢升侯静雯(EllenHou)为新创立的上海麦肯集团董事总经理，此外她还将继续担任麦肯大中华区首席策略官及文化官一职，该任命即日生效。Ellen新增的职责包含与包括林增瑞、莫康孙等一系列的上海管理委员会成员，进行更加紧密协同合作，主导各种举措以推动全集团的整合和新业务的发展。
　　麦肯世界集团大中华区首席执行官林增瑞表示：“Ellen对于整合的热忱，让我们为客户提供的令人印象深刻的营销解决方案。此项任命反映了，在这个生机勃勃的重要市场上，我们的业务重心和承诺都会以整合为目标。随着市场发展的日新月异，我们拭目以待，并且相信Ellen是能影响并且领导我们实现所有部门整合的雄伟计划的绝佳人选。”
　　侯静雯加入麦肯的12个月中，她组建了上海麦肯最具创新突破精神的全面性策略团队。这个团队已经成为麦肯集团推动新业务进程的一个关键枢纽，并促进整个机构精益求精。Ellen还推出了许多在父母育儿和青年人领域方面的创新举措，例如针对外来务工人员家庭的项目，发展为促进移民父母和孩子更好的沟通而开发工具。
　　谈及赋予她的新角色，侯静雯表示：“中国市场对待策略营销和整合营销方案的态度已经日趋成熟。因此，我们目的在于将战略策划作为创新引擎，从而充分打开中国市场，以拉动更多业务契机。我坚信麦肯会是一个提供最佳实效性创意解决方案的地方之一。”
　　在进一步增强公司战略核心竞争力的同时，Ellen的任命也同时体现了麦肯对于促进整合与合作的决心。Ellen的新任命，正值梅若俊（StephenMui）加盟担任上海麦肯首席整合创意官三个月之后。
　　作为中国第一代的本土策划人，侯静雯在战略策划领域驰骋15年，涉及客户领域广泛包括欧莱雅、凯迪拉克、惠氏、美国公主邮轮、麦当劳、Visa信用卡、保乐力加和青岛啤酒等。在加入麦肯之前，她曾担任TBWA大中华区首席策略总监，通过例如对青年、女人、奢侈品、中国价值和中国制造等领域的重要文化研究，推进全公司的策略创新和文化理解力。她的领导力和策略洞察力曾为麦当劳赢取中国艾菲奖。