职场，说白了就是一张纵横交错的人际关系网。身在其中的你想要独善其身，显然是不现实的。面对着老友的嘱托，亲人的相求，深陷漩涡的你该何去何从，是硬着头皮答应还是……

　　对于职场人来说，无论你有多大的能量，都不能轻易的向别人许下承诺，一旦答应下来，为了你的名声即使是上刀山下火海的苦差你也不能反悔。人无信不立，想要获得别人的认可，你就得给自己树立守信的好形象。如果不想失信别人，最好的办法就是办不到的事情不轻易的许下承诺！

　　好心不要办坏事

　　有一个年轻人在银行工作。他过去的老师想开一家公司，却缺少资金，便去问他能不能帮忙贷款。他想：“这是老师第一次找自己帮忙，怎么能拒绝呢？”当即一口答应。

　　可是，他毕竟刚参加工作不久，还没取得说话的资历，老师的贷款请求又不完全合乎规章，所以，当老师租好门面，请好员工，等着资金开业时，他这里却拿不出钱来，搞得很被动。老师大怒，责备他说：“你这不是捉弄我吗？你即使不想帮我，也不该害我!”他能说什么呢？只好苦笑而已。

　　当你没有一定能力的时候，即使关系再好的亲朋相托，也不能轻易的答应下来。很多时候好心并不一定有好的结果，如果承诺太多，过分给人希望的话，一旦事情失败希望破灭被打击的人自然会将你怪罪。好事变坏事，最后很可能连朋友也做不成。

　　不要轻易打包票

　　事情不是一成不变的，很多时候随着你身处地位和外在环境的影响，肯定会产生一定的变化。当你无法掌控事情发展的时候，不要轻易的打包票，毕竟在没有得到最终结果之前，一切都存在着变数。人在职场，稍微有一点偏差都可能酿成大祸。人最终还是自私的，不要一味的想着别人，你也要考虑以下自己的难处。否则“赔了夫人又折兵”的苦果只能你自己吞下。

　　即使把握再大，也不要轻易的给出十分的承诺。你可以去试试，也可以帮个忙，但不要无故的给别人希望，有时候希望越大失望越大。而这一天一地的变化产生的落差，并不是你简单的两三句道歉便能化解的。一旦被记恨上，特别是被同事记恨上的话，那你以后的职场发展必然会受到影响的。

　　承诺了即使再难也要实现

　　有时候真对很佩服职场上的“便利贴”一族，即使再多的事情他们也能完成。反过来想想，这未尝不是同事对他们能力认可的一种表现。如果他们得不到身边同事的信任，他们别人还会把事情托付与他们吗？我们不提倡成为“便利贴一族”但是我们可以在私下里用便利贴们的行为准则去要求自己。任何事情，一旦你答应下来，就不要轻易的找理由去推脱。即使真的很难完成，你也要想尽一切办法在规定的时间内找到解决方法，并将承诺及时的兑现。
如果你不能对自己的承诺给出结果的话，除了要尴尬之外，还可能因为这样言而无信的行为失去朋友、同事、甚至是有实力的客户的信任。就算他们嘴上说没关系，相比心理还是很不乐意的。

　　人在职场，很多时候身不由已。所以如果不想给自己带来麻烦的话，就不要轻易的给出承诺，即使面对亲近的朋友、同事也不能得意忘形。如果有什么困难的话，必须将这些实事求是的说出来，让他们了解你的难处。这样的话，就不会因为希望过大而产生落差了，也能很好的避免得罪人状况的出现。