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被Boss直聘和铂爵旅拍烦死的我,剪了条更洗脑的广告送他们    

我能想到最解恨的事就是

Boss直聘和铂爵旅拍的

市场部与广告公司人员

被困在闷热潮湿有汗臭的故障电梯里

把上面这条广告看了一万遍

……

每次还有60秒贴片

不知道各位是否和我一样,最近对电梯产生了某种应激障碍。Boss直聘与铂爵旅拍们的广告在电梯里无休止地重复,让我这个不上班的人都觉得心意燥。

简直是精神污染加肉体摧残。

在这两个广告面前,连洗脑鼻祖脑白金和复读机教科书恒源祥都变得憨态可掬了。几十年了,重复性侵入式的洗脑广告依然肆无忌惮地出现在各种屏幕各种场合,世界并没有在变好。

为什么像Boss直聘、铂爵旅拍、马蜂窝、弹个车这样的广告能够如此大规模,长时间地投放?除了市场预算多得花不完,广告一定得到了甲方的认可,且在数据上也被证明是有效的——后面那点显得更加荒唐又可悲。

我看了一些文章,Boss 直聘广告的创意方——红制作在接受访谈时不无得意地说到:

Q:所以你们和叶茂中做的两支广告(知乎/马蜂窝),艺术性体现在哪里?

A:现在很多人把我们和叶茂中对比,我们很生气。

Q:生气的原因是什么?

A:我们的方式比他们有艺术性多了。叶老师只有重复,没有艺术,我们是既要重复又要艺术。另外一点是叶老师所有的广告都长一样,几乎是同一个模版。我们总结过他的广告,一个非常清晰的策略、品牌念三遍再加上一个代言的配角,以及jingle(品牌识别音)。

Q:你们广告中“找工作直接跟老板谈”,其实也重复了三次。

A:两次,我们特别讨厌说三次,我说尽量少,但是我们要把这个变成一个节奏。如果你仔细听,中间节奏有变化,这本身就是一种艺术。

同是制造垃圾的人,居然因为自己对垃圾的创造性处理产生了优越感。

红制作与叶茂中为自己辩解了一大堆,在我听来,做出这样的广告无非是因为:

简单粗暴效果好

有人骂我我骄傲

审美是啥能吃吗

甲方喜欢最重要

我们并不是做不出好广告,只不过总是太重视有效、实用、数据,却选择性地忽视审美与体面。

This is why we can't have nice things.

我们能做什么呢?作为被消费主义侵蚀的最后一环,唯一能做的就是不为坏的品味和产品买单。只有这样的广告失败一次,甲方们才有可能对创意有所敬畏。如果感到身心不适,可以去看看超级碗的广告洗洗眼睛。

以下品牌广告公司的同仁,如果你们进入这个行业时的梦想就是做出这样的东西且引以为傲,那愿你们的余生如自己亲手制作的广告一样,重复,空洞,永无宁日。部分广告创意方我没有查到,知道的可以留言告诉我。

Boss直聘:红制作

铂爵旅拍:未知

知乎、马蜂窝:叶茂中

弹个车:未知(W / 天与空?)

相关资料来源:

对话BOSS直聘广告制作者:广告要像杨超越,“好”在传播里是有问题的 | 营销观察 36kr.com/p/5141293.html


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